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南京市第一中学2021年公开招聘编制外工作人员公告

发布时间:2021-06-15

南京市第一中学2021年公开招聘编制外工作人员公告

  根据工作需要,南京市第一中学面向社会公开招聘1名编外(劳务派遣)工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

  招聘1名编制外(劳务派遣)工作人员:国际部物理教师。

  本次招聘相关信息在智联招聘、南京一中校园网(http://www.njyz.net)上发布。

二、招聘条件:

1. 具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,身体健康;热爱教育事业,具有高度的工作热情和责任心以及良好的职业道德;

2. 年龄:40周岁以下,1981630()以后出生;

3. 学历:硕士研究生及以上学历,具有海外留学或访学经历;

4. 熟悉国际教育工作,对国际课程体系有全面的理解和认识,能胜任AP物理课程教学和TOEFL课程教学;

5. 具有优秀的组织管理能力、创新能力、拓展能力以及决策、计划与执行能力,有3年以上国际学校或国际部管理工作经验;

6. 具有高中物理教师资格证,具备中学高级教师职称或国际竞赛优秀指导教师证书;

三、不得应聘情形

1. 现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

2. 尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

3. 应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系,到岗后又有直接上下级领导关系的;

4. 国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

四、招聘程序

(一)报名程序

1. 报名时间:2021621—2021623

2. 报名方式:寄送应聘材料(信封封面注明应聘国际部教师)。材料包括:个人简历一份(写明应聘岗位及有效联系方式)、能够体现个人业务能力和工作实绩等方面的材料;有效居民身份证、学历学位证书、学信网学历认证报告(或教育部留学服务中心出具的学历学位认证书)、相关资格证书的复印件,近期生活照、证件照各一张。材料恕不退还。

3. 材料寄送截止日期:2021623(以收件邮戳为准)

4. 材料寄送地址及联系方式:南京市中山南路301号南京市第一中学校务办,联系电话:025—68187209,联系人:李老师、张老师、许老师,邮编:210001

(二)资格审查及面试

1. 资格初审:材料初审合格的,电话通知参加现场资格复审。

2. 资格复审:参加资格复审的人员名单和相关要求,由学校电话通知应聘人员。请在此期间保持联系方式畅通,以便学校通知资格复审,无法联系者视为自动放弃。

3. 资格复审时,考生须根据单位要求持本人居民身份证、1寸彩色照片2张,以及招聘公告中要求的证明材料原件和复印件。

4. 资格复审合格者发放面试通知单,持面试通知单参加面试。

5. 资格复审时间:2021624日以后(具体时间另行通知)。

6. 考核:采用专业测试(40%+模拟课堂(60%)的方式。由学校按照相关规定自行组织,模拟课堂及专业测试成绩都采用百分制,合格线均为60分。模拟课堂成绩当场通知考生。

7. 面试时间:20217。(具体时间另行通知)

8. 面试地点:南京一中高中部(地址:南京市中山南路301号)。

9. 参加面试的应聘人员须携带居民身份证、面试通知单。

10.通过资格复审人员参加面试,进入考点前须出示“苏康码”和“防疫行程卡”。“苏康码”为绿码,且经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状的,方可进入考点参加考试。

(三)有关要求

1. 应聘人员对所提交报名材料的真实性、准确性负责。有弄虚作假者,一经发现立即取消其考核或聘用资格。

2. 应聘人员需使用有效居民身份证进行报名,报名与考试时使用的居民身份证必须一致。

3. 本次公开招聘不收报名费和面试费。

(四)体检、考察

1. 面试结束后,在面试合格人员中,根据总成绩按岗位招聘数11的比例从高分到低分确定参加体检人员。有工作单位的体检人员须于体检前提供单位同意报考的证明。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

2. 对体检合格人员由学校按照相关规定对其思想政治表现、道德品质,以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等进行考察。

(五)公示与聘用

1. 学校根据体检和考察结果,确定拟聘用人员名单,拟聘用人员名单将在学校网上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、各项成绩、总成绩及排名等。如公示中反映有影响聘用的问题,经调查属实的,不予聘用。

2. 对公示无异议拟聘用人员,学校实行劳务派遣用工形式,委托南京鼓楼人才咨询服务中心有限公司办理招聘录用手续,签订试用期劳动合同。试用期考核不合格者,取消聘用资格,不再签订正式劳动合同。试用合格者,由南京鼓楼人才咨询服务中心有限公司与其签订正式劳动合同。

3. 因体检或考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的,如需递补,将在该岗位的面试合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补。

五、咨询、监督电话

本公告由南京市第一中学负责解释。

咨询电话:025-68187209;联系人:李老师、张老师、许老师。

监督电话:025-68187208;联系人:张老师。

南京鼓楼人才咨询服务中心有限公司

南京市第一中学

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